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El sexto Encuentro de Mujeres Líderes Hispanas reunirá a empresarias, directivas y emprendedoras de más de siete nacionalidades en Madrid y Barcelona. La iniciativa, fundada por dos empresarias mexicanas, sitúa el talento femenino migrante, las alianzas empresariales y la innovación en el centro de su agenda internacional.
Madrid, escenario del liderazgo femenino internacional
El talento femenino latinoamericano gana protagonismo en el ecosistema empresarial español. Los próximos 19 y 21 de octubre y 11 de noviembre, EMLHIS Mujeres Líderes Hispanas celebrará su sexta edición bajo el nombre EMLHIS Impulsa Madrid-Barcelona 2026, con una programación que reunirá a profesionales de más de siete nacionalidades.
La iniciativa busca generar conexiones entre mujeres que ocupan posiciones de responsabilidad en empresas, instituciones y proyectos emprendedores, con especial atención a quienes han desarrollado sus carreras fuera de sus países de origen.
Madrid será el punto de partida el 19 de octubre, con encuentros en la Fundación Casa de México en España y el Instituto Cultural de México en España, en colaboración con la Embajada de México.
La programación continuará el 21 de octubre en LIDERA Barcelona Activa y concluirá el 11 de noviembre en 42 Barcelona, de Fundación Telefónica, con una jornada centrada en innovación e inteligencia artificial.
Más allá de las mesas de diálogo, el encuentro plantea una cuestión relevante para el entorno empresarial: cómo convertir las redes profesionales internacionales en oportunidades de colaboración, emprendimiento e influencia económica.
Una iniciativa mexicana con presencia internacional
EMLHIS fue fundada en 2023 por las hermanas mexicanas Mariana y Marcela Reyna Ortega, ambas egresadas del Tecnológico de Monterrey.
Desde entonces, la organización ha desarrollado encuentros en Madrid, Barcelona, Sevilla, Ciudad de México y Tokio, además de extender su actividad a Querétaro.
Su crecimiento responde a una realidad cada vez más visible: mujeres empresarias, directivas y emprendedoras que desarrollan carreras internacionales y buscan ampliar sus redes de colaboración en nuevos mercados.
La iniciativa recibió en 2025 el Premio Liderazgo y Equidad de Mujeres Líderes de América, según informa la organización.
En esta sexta edición, más de 15 colaboradores de los ámbitos empresarial, diplomático, cultural y tecnológico respaldan una programación que combina liderazgo, emprendimiento, innovación y diversidad cultural.
El formato de las Mesas de Liderazgo Hispano permitirá abordar cuestiones relacionadas con talento, influencia, desarrollo profesional y creación de oportunidades entre mujeres de diferentes sectores y nacionalidades.
Para el ecosistema empresarial de Madrid, la iniciativa aporta un espacio de encuentro entre profesionales con experiencia en España, México y otros mercados internacionales.
Del talento individual a las oportunidades colectivas
La programación madrileña incluirá también la presentación del libro Impacta con tu Talento, de Mariana Reyna Ortega, cofundadora de EMLHIS y directora para Europa y Asia.
La obra, que será presentada el 19 de octubre en el Instituto Cultural de México en España, aborda la relación entre autoconocimiento, desarrollo personal y proyección profesional.
Su incorporación al programa amplía la conversación sobre liderazgo femenino hacia una dimensión que interesa especialmente a las organizaciones: cómo identificar, desarrollar y proyectar capacidades profesionales en entornos competitivos.
El desafío va más allá de incrementar la visibilidad de las mujeres en posiciones de responsabilidad. También implica facilitar su acceso a redes de decisión, colaboración empresarial y oportunidades de crecimiento.
En ese contexto, EMLHIS Impulsa 2026 propone conectar talento femenino local e internacional mediante encuentros presenciales y una comunidad que mantiene actividad en Europa, Latinoamérica y Asia.
El valor de estas iniciativas no debería medirse únicamente por el número de participantes o nacionalidades representadas, sino por su capacidad para generar colaboraciones que continúen después de los encuentros.
Para Madrid, que concentra una importante actividad empresarial y relaciones económicas con Latinoamérica, el liderazgo femenino internacional representa una oportunidad para ampliar las redes profesionales y empresariales.
La próxima etapa del liderazgo femenino no consiste únicamente en ocupar espacios de influencia, sino en transformar esa presencia en capacidad real de decisión y nuevas oportunidades económicas.
Mariana Reyna Ortega
Fundadora y directora de EMLHIS Europa y Asia
direccion@mujereslidereshispanas.com
www.mujereslidereshispanas.com
